求职面试第2页

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给你不跳槽的八大理由

1、也许你压根就没有跳槽的想法——尽管目前的工作状态也有很多不尽如人意之处——只是看到周围的人跳槽才心动。这种情况下你大可不必去追赶跳槽的时髦。

2、虽然看

2008-09-09　　　　点击60次　　　　评论0条

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求职者应明确面试中的“焦点”

从理论上讲，面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处，扬长避短综合运用，则事半功倍，否则就很可能事倍功半。因此，在人员甄选实践中，我们并不是以面试去测评一个人

2008-09-09　　　　点击61次　　　　评论0条

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职场新人应该学会合作与分享

大多数应届大学毕业生，刚到新单位工作，都会发现悠闲的校园生活方式被紧张的职场打拼所代替，使这些处于“断乳期”的职场新人面临着巨大转型压力。

记者近日在采访中发现，心

2008-09-09　　　　点击62次　　　　评论0条

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跨专业求职，如何把握成功几率？

在职场供大于求的今天，有不少求职者跨专业求职谋到了心仪职位。下面介绍的就是几位求职者跨专业求职的成功案例，希望能对您的求职有所帮助。

专挑毛病

案例

黄盈是某大学

2008-09-09　　　　点击62次　　　　评论0条

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白领丽人的13条保职绝招

随着时代的发展，越来越多的女性走进了白领的圈子。如何在自己的同样繁重的工作压力下更胜人一筹，如何在老板和员工的狭缝中自由自在的活着并塑造良好的个人魅力，那么请切记以下白领丽人必备，

2008-09-09　　　　点击60次　　　　评论0条

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求职中的“灵丹妙药”

沟通是双向的，但是，实际工作中，经常会出现一种现象，一个瞎子同一个聋子的沟通景象，尽管瞎子讲的满头大汗，口干舌燥可是对方却是无动于衷，因为这种沟通是单向的。沟通一定是双向的，而且使

2008-09-09　　　　点击62次　　　　评论0条

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“跳槽盲人”需三思而后跳

“金九银十”招聘旺季到来

职场案例跳来跳去跳不出“围城”

眼下正逢“金九银十”的职场黄金季节，看着同事们蠢蠢欲动，在一家港资公司工作的小张

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“简”历不简单：外企偏爱哪种简历

2008年高校毕业生总量继续攀升，一份调查显示，67%的职业人在跳槽过程中，在简历中对自己的职责描述不清，没有表现出自己实现企业价值的能力，而面试的机会90%都来自那份小小的简历，许多人由此

2008-09-09　　　　点击63次　　　　评论0条

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职场老鸟上班第一天的忠告

　　如果我们有神话传说中的那枚魔镜多好，永远让人看到最美丽的自己，把我们的能量放大一百倍。　　现实生活中有咒语吗？像阿里巴巴一样，为我们打开满眼璀璨的未来？　　其实很大程度在于你自己。

2008-09-09　　　　点击62次　　　　评论0条

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面试官最关注的七大素质

　　在对待他人的时候：　　（1）感恩：对待他人对待自己的所得有一颗感恩之心，乐于看到别人对自己的“好”。比如说，谈到前任老板的时候，顺便提及他对自己的提携与恩惠。　　（2）宽容：对待他人

2008-09-09　　　　点击61次　　　　评论0条

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毕业求职装备升级“新三样”受宠

不少大学生为了能给用人单位有个好印象，男生西装、领带、皮鞋，女生正装、化妆品、手提包是一样都不能少，而手提电脑、整形、写真这“新三样”求职装备正在大学里逐渐兴起。

2008-08-29　　　　点击62次　　　　评论0条

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教你一招求职新方法

小梅是个“海归”，在美国大学拿了个市场管理的硕士学位，又在一家大公司实习半年后踌躇满志地回了国。原以为找个理想的高收入工作没有问题，可是，几十份简历寄出去之后却杳无音讯。猎头公司倒

2008-08-29　　　　点击61次　　　　评论0条

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面试时不要“太能干”

　　企业招人：面试时千万不要“太能干”　　一位是普通高校外贸专业的大四女生小A，一位是某高校远程教育学院的大四女生小B，两份简历同时摆在贺悦外贸公司业务经理孙先生的面前时，孙先生毫不犹豫

2008-08-25　　　　点击60次　　　　评论0条

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求职别太热衷面子工程

　　为使求职之路更为通畅，不少大学生热衷改造“面子工程”，甚至一些高中生也提早进入“整形大军”。　　人力资源专家提醒，容貌是求职优势的一方面，但个人能力往往更重要。　　「遭遇」面试官看

2008-08-17　　　　点击60次　　　　评论0条

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面试时咋成为HR心中的NO.1？

　　对于刚走出校园的职场新人来说，面试是步入职场江湖的第一场较量。能否被录用，生杀大权都掌握在那些“老油条”的面试官手中。在两个人面对面地斗智中，身经百战的面试官往往会用一个不友好的发

2008-08-17　　　　点击63次　　　　评论0条

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